什麼(me)是勞務工
勞務工指的是被(bèi)勞務公司派到(dào)相應工作單位的工人。指與勞務著報派遣單位簽訂勞動合同并被(bèi)勞務 派遣單位派遣到(dào)實際用工單位工工們作，且勞務派遣單位與實際用工單位簽訂《勞務派遣協議》的人員。無論用工單位（派遣匠服人員的使用方）是否直接支付勞動報酬，勞電數務工均由實際用工單位填報在“勞務工”指标中，而勞務派遣單位（派出單位畫森）不填報這(zhè)些人員。

勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃，是指由勞務派雜志遣機構與派遣勞工訂立勞動合同，由要派企業（實際用工單位）向(xiàng)和刀派遣勞工給付勞務報酬，勞動合同關系存在于勞務派遣機構與派報微遣勞工之間，但勞動力給付的事(shì)實器資則發(fā)生于派遣勞工與要派企業（實際用工單位知得）之間。

勞務工待遇
　　假如你與甲公司簽有勞務合同，你就(jiù)是甲公司的勞務工；你被(bè區你i)甲公司派到(dào)另一個乙公司參加勞務，享受動風乙公司的報酬。

勞務工性質
很多外企或者崗位替代性很強但又不是很多涉及公司機密的不重要的崗位就(jiù)使書醫用勞務工。

勞務工的性質：
勞務工的勞動關系是與勞務派遣公司建立的，而與使用你的黃一公司隻是雇傭關系。這(zhè)樣(yàng)的關系說(s作舊huō)穿了就(jiù)是雇傭你的公司不願意提供與正式員工相同房身的福利待遇，比如很多公司會(h美做uì)有三金四金，但是我可以選擇正式員工有四金，而勞務工隻有三金麗月；或者有些單位效益比較好(hǎo)，可以提供補充醫療金等補充保險，派遣員工就外好(jiù)可能(néng)沒(méi)有。另爸白外就(jiù)是你不會(huì)有雇傭你的公司的工齡，在很多企業工齡工資也鐵船是相當可觀并且為你的晉升有相當幫助的（也是到土資曆的體現）。