1、勞務派遣是一種(zhǒng)持續性服務

會(huì)為被(bèi)派遣員工服務，用人單位需求職位時(shí)，可日市随時(shí)聯系派遣單位協助工作短能。

2、員工離職更換工作方便

在不與勞務公司解除合同前提下，勞務公司會(huì)為員工筆快安排新的崗位。如若員工不滿意工房空作内容，可以對(duì)勞務公司進(jìn)行更換工作申請，在嗎飛勞務公司有新推薦的職業情況下，員工可以視情況而定冷船選擇自己喜歡的工作崗位。

3、保障合法權益

員工與派遣單位簽訂勞務合同後(hòu)，如若用工作單位未能(néng)履行用工什快責任，沒(méi)合法保護個 人 權益，可以申請勞務派遣單位出面(制街miàn)調解，為自身權益活動更多的保障。

4、提高工作水平能(néng)力

與勞務派遣單位與派遣單位簽訂合同後(hòu)，派遣單位會(huì)定期舉離海行員工的職業技能(néng)培訓或職業生涯規劃，幫助員工提升自身職業技能體就(néng)跟素養。